
Criação de Politicas de Gestão de Recursos Humanos
- Desenvolvimento de políticas alinhadas aos valores e
objetivos da empresa. - Implementação de práticas que promovam um
ambiente de trabalho saudável.
Desenvolvimento de Planos de Onboarding
- Estruturação de processos de integração eficientes.
- Acolhimento adequado de novos colaboradores
Deixe um comentário